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过董事会决议对此做出确认。当然也可以在公司章程予以规定的同时,进一
步经董事会决议确认。

公司法相关法条:

 

四 十 七 条   董 事 会 对 股 东 会 负 责 , 行 使 下 列 职 权 :

    ( 一 ) 召 集 股 东 会 会 议 , 并 向 股 东 会 报 告 工 作 ;

 

 

    ( 三 ) 决 定 公 司 的 经 营 计 划 和 投 资 方 案 ;

    ( 四 ) 制 订 公 司 的 年 度 财 务 预 算 方 案 、 决 算 方 案 ;

    ( 五 ) 制 订 公 司 的 利 润 分 配 方 案 和 弥 补 亏 损 方 案 ;

    ( 六 ) 制 订 公 司 增 加 或 者 减 少 注 册 资 本 以 及 发 行 公 司 债 券 的 方 案 ;

    ( 七 ) 制 订 公 司 合 并 、 分 立 、 解 散 或 者 变 更 公 司 形 式 的 方 案 ;

    ( 八 ) 决 定 公 司 内 部 管 理 机 构 的 设 置 ;

  (九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者

解 聘 公 司 副 经 理 、 财 务 负 责 人 及 其 报 酬 事 项 ;

 

 

  (十一)公司章程规定的其他职权。 

五十条 有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责,

使

    ( 一 ) 主 持 公 司 的 生 产 经 营 管 理 工 作 , 组 织 实 施 董 事 会 决 议 ;

    ( 二 ) 组 织 实 施 公 司 年 度 经 营 计 划 和 投 资 方 案 ;

    ( 三 ) 拟 订 公 司 内 部 管 理 机 构 设 置 方 案 ;

 

 

 

 

    ( 六 ) 提 请 聘 任 或 者 解 聘 公 司 副 经 理 、 财 务 负 责 人 ;

  (七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员;

 

 

    公 司 章 程 对 经 理 职 权 另 有 规 定 的 , 从 其 规 定 。

  经理列席董事会会议。

  第五十一条 股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一名执行董事,