4.          资料按规定收集、统计、分析。
十一、       更年期及老年期保健科人员岗位职责
1.          在科长领导下，做好更年期及老年期保健工作。
2.          坚持以保健和临床相结合，更好地为广大更年期及老年期妇女服务。
3.          认真执行各项规章制度和工作常规，严防差错事故发生。
4.          定期对基层开展业务讲座，学习运用国内外先进技术，进行科研工作。
5.          按规定出专科门诊，接受下级的会诊、转诊。
6.          资料按规定统计、分析。
7.          做好宣教工作。
十二、       妇科常见疾病检查人员岗位职责
1.          在上级医师的指导下，负责妇科常见疾病检查工作，检查按顺序进行，仔细检查，

不漏异常情况。

2.          严格按照妇科常见疾病（阴道炎、宫颈上皮内瘤样病变、功能性子宫出血、围绝经

期综合症等）诊治规范开展工作。

3.          对相关资料进行汇总、分析，异常病例分册登记，做好随访。
4.          负责基层妇女病普查的指导任务。
十三、       重大公共卫生工作人员岗位职责
1.          产科医生、财务人员明确报销流程，及时提醒产妇或家属准备相应的证件。
2.          门诊医生，特别是孕前、婚前、妇科、产科门诊医生应主动向适宜补充叶酸的对象

提供预防神经管缺陷的知识和补充叶酸的方法。

3.          宫颈癌筛查和乳腺癌筛查结果及时告知，并提供医学建议。
4.          婚前保健医生执行婚前保健岗位职责。
5.          产科医生熟悉预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播工作流程；围产保健人员在孕妇建

册时必须给予相应的咨询和检测；为确诊病例提供母婴阻断的方法。

6.          下基层，指导各县（市、区）妇幼保健机构及市直医疗单位开展重大公共卫生项

目。

7.          信息统计人员对各项指标的含义清楚，定期收集资料，统计数据，制作报表，按

规定上报市直月报、季报，网上审核全市各县的重大公共卫生妇幼项目报表。

十四、       妇女保健监测信息工作人员岗位职责
1.          按要求收集孕产妇死亡监测、出生缺陷监测、围产儿死亡监测的信息。
2.          对本院和其他监测区上报的资料进行质量检查，发现问题核实并纠正。
3.          制作监测报表，上报省妇女保健院。
4.          每半年组织一次本监测区（越城区）质控，每年组织一次市级质控。
5.          每年撰写监测分析报告，报卫生行政部门。
十五、       女职工保健科人员职责
1.          在上级医师的指导下，负责妇女病查治工作，检查按顺序进行，仔细检查，不漏

异常情况。

2.          与企事业单位女职工干部保持联系，督促女职工参加每 1～2 年一次的妇女病普查。
3.          对所有资料进行汇总、分析、异常病例分册登记，作好随访。
4.          需手术或住院者，可由本科负责与住院部联系。
5.          负责基层妇女病普查的指导任务。
十六、       青春期保健科人员职责
1.          各级保健人员在科长领导下，负责完成本科规定范围的预防、保健、教学、科研工

作，有良好的医德医风。

2.          认真执行各项规章制度和工作常规，带领下一级保健人员完成各项任务。提高服

务质量，推进保健预防工作的进一步发展。

3.          运用国内外先进经验，按规定撰写论文。