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表一:卫生保持

1

软性指标评分项目

具体项目

说明

得分

卫生保持

0

40
80

100
110

100

2

安全用电

0

40
80

100

110

100

3

工作态度

0

40

80

100

110

KPI软性指标计算表

指个人卫生、仪表、着

装、标识佩戴等保持情

      

(主任填写)

1、有明显赃污,破烂痕迹,扣子敞开(无)

2、袖子糊乱拉起未叠,领子内叠,下摆未扣
3、虽然干净整齐,但是袋内个人杂物过多
4、无一漏缺,佩戴标识亦干净整齐
5、唤起众人的集体意识,同时能保证质量

    

现场检查扣分

(综合

部填写)

每出现一次1分得分项,扣20分;每出现一次2分得分项,扣10分;每出现一

次3分得分项,扣5分;每出现一次5分得分项,加10分;扣完为止

指电路走线、线路处理

、线路安全等方面的情

1、到处乱拉乱接,有不安全隐患存在
2、悬挂半空没有定位捆扎
3、独立捆扎,容易分辨,但混在一起
4、捆扎式样统一美观,节约现场空间

5、行走线路精心布置,高效、安全

   

现场检查扣分 (综合

部填写)

每出现一次1分得分项,扣20分;每出现一次2分得分项,扣10分;每出现一

次3分得分项,扣5分;每出现一次5分得分项,加10分;扣完为止

指工作积极主动性、敬
业精神等方面情况

1、毫无自主行动,总是等着别人找上门来

2、缺乏改善意识,唯恐失去什么

3、上司吩咐才做,极少为整个大局所想

4、积极完成本职工作的同时,尚能为大局着想

5、锐意改善、改革现状,力争最佳业绩