部分 老工程师。。有实力的。。都转行了。。技术副总，或者技术顾问。或者干脆自己做。。工

 

 

程师创造的价值是无限的。。但是工程师得到的 工资 是有限的。。。。。。我就很相信一个理

 

念。。只要有项目 最缺乏的是销售人才。。最不缺乏的就是技术人才。。技术永远抵补过销售
重要。。好的技术人员只要老板肯出工资一定能找的到。。好的管理或者销售人员。却是可与

 

而不可求的。。。。。。。。这个就是技术的悲哀 。。。。。。。。。。。。

 

 

 

 

我经常讲一个例子 ：比贝克汉姆 踢球好的人 有很多， 比贝克汉姆长得帅的也有很多。。
但是贝克汉姆就一个。。

 

所以做技术的出路就是做复合型人才。。要么 技术+

    

  

 

管理

做技术副总。。 要么 技术+销售 

 

做个销售精英。。

 

 

想走纯技术出头。很难。用一句话说 ：水很深，除非你做到 很顶级的水平。。。。

 

 

 

做技术永远是 受重视，受尊重（只是在公司 不是在社会上，呵呵），有饭吃 饿不着。但
是也永远吃不饱。任何社会都是这样。。。

作产品设计，本来就是抄袭，靠自己发明一个新东西，要等到何年何月？
他山之石，可以攻玉。我们为什麽不站在巨人的肩膀上呢？
至于出路，人生的目标是什麽？有五子就行了

我们是国内的公司，但是也是整套的拿大集团的图纸来做，而大那家大集团的图纸我看
了后就觉得是新人抄的公司那些老前辈的东西，有时候前辈把图纸都改过了，然后出个
修改单，后面的人在抄的时候只见到了图纸不见到修改单，最终的结果就是拿到我们这
里后才发现是错的，唉，大家都想改变现状，谈何容易，我刚参加工作就在这么一家代
工厂工作，前途吗也还没想好，要慢慢来吧。望前辈们多指点！

看了各位的帖子，好像各位的怨言都很大！可是我不下地狱，谁下地狱呢？说起抄袭，

“

”

这一点谁都不可否认，可这是 社会主义初级阶段 ，你没有能力改变环境的话，就只能
适应环境，其实国外有的设计，也不是自己做的。大多是请科研机构、设计公司在做。我认

——

—

为，咱们其实比外企的工程师也不差什么，只是比人家多了一样

浮躁！少量一样

—认真！

或许中国的国情决定了我们这些机械工程师的命运吧，现在的工程师还会有几个真正的
把心思全身心的投入到自行设计中，设计要投入，企业愿意吗？我们呢，会死心踏地的
为一个企业干一辈了吗？就目前的待遇？十个九个是这山望着那山高吧（对自己目前的
工作及待遇并不满意，我想这是我们大家的普遍心理吧），更何况我们所在的部门在老
板眼里永远是个耗钱的部门，不象销售，是能被看到直接进钱的。

农民的工作是季节性的,机械工程师的工作也是如此. 只有在需要时才显的重要,能体现出
他的自身价值.
单位使用或雇用我们和我们在雇用装修,家政服务人员没什么两样.因此,机械工程师要像
劳务市场上的农民工一样,适时发现与寻找新的雇主------ 能觅到一家理解而尊重你的业主,
将是我们的理想所求.能站在这样一个最基本的平台上,我们的专业技术才能得到最大的发
挥.事业与待遇才能得到良性循环.

中国的知识产权保护太差劲了，就像楼上的哥们说的，辛辛苦苦花时间和金钱做的东西 ，