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老板不希望 物超所值 ,用相同的薪资聘用看起来更有价值和潜力的员工呢?但是切忌
把自己的外表塑造成远远超过这个职位的样子,以免给人华而不实的感觉。
最后,要随时保持舒适感与外观最佳状态,穿着一定要让人看起来很舒服,舒适的穿
着不但让你的行为举止自然,更可以给你自信心。最好不要轻易尝试没穿过的衣服去面试,
如果你特别想穿特意购买的新衣服去面试,可以先在家里练习坐立行走各种姿势,避免
举手投足显得别扭。因为新衣服给你带来新鲜感的同时也会带来不适感。面试时大多是坐
下来谈,你不妨在镜子前面坐下来好好端详自己一番,并且练习坐下之后整理裙子、裤子,
把笔记本和笔从手袋或提袋中拿出来,将袋子放好等一系列动作,这样可以增强面试时
的自信与自在感。此外,若到外地面试,建议你带着面试服装提前一晚到达,以避免因风
尘仆仆赶路而使衣服变得皱褶或脏污。
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第一节 跨过门槛
取得进入职场的金钥匙(4)
可否让亲朋好友陪着一起去面试?
如果你真的需要他们的鼓励,或者他们一定要以这种方式为你加油,亲朋好友可以陪
你去,但千万别陪你进公司里面,你可以请他们在公司附近的咖啡厅等你。有一次在为大
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专院校所举办的 步入社会须知 讲习会中,我负责讲授面试与社会新鲜人的穿着部分。有
一位科学园区的人力资源副总经理提到,在他的公司,任何由男女朋友或父母陪伴来参
加面试的人,他们都不予录用,因为面试都要有人来陪着打气,可见此人的独立性和自
信心有多差,难以相信他将来可以承担重大责任。
面试时,该不该询问福利和薪资?
在现代社会中,劳资双方早已是平起平坐的对等地位,在你贡献才学的同时,当然也
有权利知道公司是否可以提供你所想要的报酬、福利和资源。你当然可以问,但并不适合
在第一次面试时就把这类问题当作首要的考虑,甚至当场讨价还价,这样会给人华而不
实、锱铢必较的感觉,何况很多公司的薪酬制度即使在内部,也在一定程度上实行相互保
密的条款。另一方面,如果招聘方认可你的能力,对方会根据他们的制度主动与你提及相
关问题,而且如果能进入一家规模和效益等各方面良好的公司,你将会有很多机会获得
不错的薪酬。对于急于打探薪酬的应聘者,大部分的老板都会觉得:还不知道你能为公司
带来什么贡献,你倒是先计较起来了,况且我又还没决定要录用你,问这么多干嘛?但
是如果你在业界的名声已经很好,或是多家企业主动伸出橄榄枝争相礼聘的人,或是应
聘企业内部特别重要的高管职位,则另当别论。
对很期待的工作,可以打电话询问面试结果吗?
当然可以,但我建议你先寄感谢信过去,表明你是多么希望能为这家公司服务。三四
天之后再打电话,并且可以委婉地询问大概何时可以得知结果。
我对某家公司很感兴趣,递了简历后却没有回音,是否可以打电话询问有没有收到?
可以,但是建议你再递一封,甚至写一封更为精采的简历。我有位朋友的工作就是这
样得到的,他在等待回复的期间还不断对这家公司的产品发展进行研究,并不断通过邮
件给予对方自己的看法与建议,让对方确实感受到他的诚意和努力。
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第一节 跨过门槛
取得进入职场的金钥匙(5)
需要写感谢卡给已录取你而自己却不打算去就职的公司吗?
虽然你不需要这么做,但这么做是有利而无害的。世界很小,你永远不知道将来会如
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