3
本章培训重点(人力资源管理员)
企业薪酬管理
•
企业薪酬管理基本程序
企业员工薪酬统计
薪酬管理的基本信息
工作岗位评价
薪酬福利调整信息
薪酬福利计算
社会保险
社会保险缴费办法
建立薪酬、福利与保险台帐