（

5）学员上课要求做好笔记；

（

6）公司指定人员负责学员考勤，学员要遵守课堂纪律，不得

无故矿课、迟到、早退。

6、考核与成绩鉴定

以考核知识的应用、技能与能力水平为主；平时的阶段性考核与

最后总结性、鉴定性考试相结合。

总成绩

=平时考核 20%+总结性考试 80%

四、培训内容及课时分配

机械基础与机械修理部分：

日期

时间

授课内容

授课方式

学时

一、识图知识

讲授

4

二、常用金属材料及热处理

讲授

2

三、公差与配合

讲授

2

四、机械传动知识

讲授

4

五、机械设备修理知识

讲授

现场教学

8

合计

20

电工、电子基础与电气设备故障诊断部分：

日期

时间

授课内容

授课方式

学时

一、电工基础

讲授

8

二、机床电气控制

讲授

12

三、

PLC 编程

讲授

8

四、工业电子学基础

讲授

8

五、电气设备故障诊断

讲授

现场教学

14

合计

50

详细授课计划在项目实施前提供。

五、项目经费预算