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运用平衡计分卡方法

运用平衡计分卡方法

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:60 分 | 浏览:80911 | 大小:127.00KB | 下载:4878 次 | 上传:2012-12-03

简介:

现在的平衡计分卡已超越了发明者最初仅仅把它作为评估公司绩效工具的想法,它作为新的战略管理体系基石为经理人员提供了一个全面框架,用以把公司的战略转化为一套系统的绩效测评指标,并应该和绩效管理、能力发展和激励系统结合起来以成功实施战略。

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