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宝洁的价值观体系建设:怎样才能让员工对企业感兴趣

宝洁的价值观体系建设:怎样才能让员工对企业感兴趣

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:81300 | 大小:18.57KB | 下载:4455 次 | 上传:2012-12-04

简介:

在现实中,大部分企业领导热衷于企业文化建设的主要原因,是认为企业文化能够用来“教育员工”,增加员工对企业的凝聚力、向心力和忠诚度。其基本的理论依据是,制度管不到企业经营管理的方方面面面,只有文化才能让员工自觉地工作

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