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绩效管理中容易被忽略的“软因素”

绩效管理中容易被忽略的“软因素”

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:82867 | 大小:332.83KB | 下载:4922 次 | 上传:2012-08-31

简介:

通过对多家实施绩效管理企业的成功与失败经验进行归纳总结,提炼出绩效管理四个环节的关键“软因素”,即“承诺”、“教练员”、“管理者素质”、“管理者的艺术”,以增强组织管理层对绩效管理工作的认识,帮助企业提高绩效管理的务实性、针对性和有效性。

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