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GE改革前后组织形态的比较

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级别:| 积分:100 分 | 浏览:82767 | 大小:64.49KB | 下载:5822 次 | 上传:2012-10-05

简介:

在世界经济全球化的背景下,企业面临着空前激烈的全球竞争与日新月异的技术变革,企业的生存环境正处在一个由相对稳定向相对不稳定转变的过程之中。企业自身亦必须作出相应的调整,否则就会遭到无情的淘汰。这一点在美国业界早已是公认的事实,家喻户晓的老牌公司,无一不在积极调整,找寻对策。中国的企业将迟早面临类似的转变。本文谨取通用电气(GE)公司改革的案例,辅以管理学原理的考察眼光,进行剖析与研究,愿可有所裨益。

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