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浅析企业招聘中存在的问题及对策

浅析企业招聘中存在的问题及对策

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:100 分 | 浏览:72726 | 大小:19.50KB | 下载:4019 次 | 上传:2013-12-26

简介:

  市场的竞争归根到底是人才的竞争,企业经营战略的各个阶段都必须要有合格的人才作为支持。招聘工作是企业人力资源管理活动的一个基础性环节,它是企业获取高素质人才的主要途径,招聘工作的好坏关系到企业的生存和发展。本文从招聘对企业的重要性,招聘与人力资源管理的关系出发,浅析我国现在企业招聘中存在的种种问题,并以西方人力资源管理理论为指导,具体阐明了针对企业人才招聘中存在问题的解决对策,对提高企业人才招聘工作的绩效进行了建议性思考,为企业的招聘工作提供了可以参考的理论依据。

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