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加班如何安排才是合法的?

加班如何安排才是合法的?

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:77568 | 大小:32.00KB | 下载:5161 次 | 上传:2013-03-02

简介:

用人单位因为工作的需要,适当安排职工进行加班是符合法律规定的。加班不仅仅涉及到加班工资的发放问题,而且有可能涉及到其他问题,因此,企业对加班应当规定一个程序。

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