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如何运用目标管理法进行绩效考核评估

简介：目标管理法通常是对经理进行评估的最常见的方法。之所以能得以推广，原因在於这种做法是与人们的价值观和处事自学相一致的。

文档关键字： 目标管理,绩效考核

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项目团队的目标管理

简介：传统的目标是由最高管理者设定，然后分解成子目标落实到组织的各个层面上，是一种由上级给下级规定目标的单向过程，在很大程度上，这样设定的目标是非操作性的。

文档关键字： 目标管理,项目团队

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中小企业推行目标管理与绩效考核实例

简介：建立正确工作行为和目标成果评价尺度，引导和激励员工承担工作职责，做出积极贡献，彻底破除“大锅饭”心态，在企业中形成“良性竞争，激发潜力”的工作氛围。

文档关键字： 目标管理,绩效考核

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从普通销售至销售总监的薪酬跨越

简介：销售是企业发展的命脉所在，因此，销售人员的薪酬考核体系在许多公司是最重要也是最复杂的考核体系之一，通常包括底薪、奖金（月奖、季度奖和年奖）、提成、福利等。这一切，主要目的无不是为了刺激销售人员完成高业绩、实现高利润，同时，也是为..

文档关键字： 普通销售,销售总监,薪酬跨越

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讲给营销总监的两个原理和七个问题

简介：不管是在市场营销还是在财务管理中，数字都非常重要，但其作用是各不相同的，定价不仅仅是一个简单的数学问题。对市场营销经理们而言，数学并不是一个受人喜欢的话题。然而，数学又是一个极为重要的话题。 营销效率原理——同样的数字可能代表不..

文档关键字： 营销总监,营销效率,定价与利润

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如何成为销售总监

简介：销售总监这个职位需要承受极大的压力。尤其在中国内资企业，员工素质参差不齐，人员关系复杂，企业制度漏洞百出。销售总监面临的往往不仅仅是市场问题，更多的是如何面对企业现有的混乱，如何排除种种因管理无序造成的干扰，集中精力，建立推行适..

文档关键字： 销售总监,市场问题,企业问题,销售策略

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如何做好销售总监

简介：销售总监是一个执行者，也应该是决策者，这样就能完全体现出销售总监的市场的主导能力和市场快速反应能力。

文档关键字： 销售总监,反应能力,主导能力,技巧

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如何做好一名销售总监

简介：踏入营销这行很多人是迫不得已，而我是因为很想到处走走。一个从农村来的穷学生，却有着想看看天有多大的梦。不在乎眼前的利益得失，只为实现自己憧憬的梦想不惜挥洒每一滴汗水。在我十多年的营销生涯中，从普通的业务员到区域经理、大区经理、销..

文档关键字： 销售总监,营销生涯,销售人员

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如何做一个好合格的销售总监

简介： 销售总监的职责是负责整个销售部门的,其工作主要是：调研和考察市场、督促销售专员的工作、销售计划的制定、定期的销售总结、销售团队的管理、每月每位销售专员的绩效考核的评定、上下级的沟通、制定不定期的促销优惠活动、销售专员的培训、展会..

文档关键字： 销售总监,工作任务,工作技巧

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三位新任销售总监的成败

简介：阿里老板白手起家，带着几个知己，经过十多年的快速发展，旗下的A公司现在位列行业前10名。全国10个大区经理，7个是跟着老板一起打天下的重臣，都曾经吃糠咽菜、不计报酬，上得到了老板的完全信任，下与经销商有着极为密切的联系，逐渐拥兵自重。..

文档关键字： 销售总监,成败,案例

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