巨方商贸实业有限公司考勤和休假管理制度

巨方商贸实业有限公司

考勤和休假管理制度

第一章　总则

第一条　意义

为了规范公司考勤和休假管理，维护公司正常办公秩序，塑造良好的工作氛围，特

制定本制度。

第二条适用范围

本制度暂适用于在南京市区工作的公司总部员工；各工厂考勤和休假管理办法参照

本制度制定；公司总部驻各工厂的管理人员考勤遵照所在工厂规定执行，休假按照本制
度执行。

第二章　考勤管理

第三条正常作息时间

公司总部实行每周五天工作制。
每日正常工作时间为：　　
上午：8:30～11:30
下午：13:30～17:30
上述作息时间如因季节变化需作调整，人力资源部将在报经总经理审批后另行通知。
正常工作日 17：30 以后及周六上午，各部门可根据实际工作需要酌情加班加点，

但以员工自愿为前提。

公司建议员工高效工作、合理休息，不主张超负荷、疲劳作业。

第四条　考勤细则

1、本公司实行打卡考勤制度，所有人员的考勤均以考勤机记录为准；公司总监级以

下员工除以下情况外,均应上、下班打卡。

“

”

、因公出差填妥出差申请单，经部门负责人审核批准者。

“

”

、因故请假填妥请假申请单，经部门负责人审核批准者。

C、临时紧急事故，提前电话告知，事后补填请假单，经部门负责人审核批准者。
D、各部门长期在外出差人员的考勤办法，由各部门自主制定，报人力资源部审批备
2、公司总监级以下员工上下班均需亲自打卡，不得委托他人代打卡或代替他人打卡。

此类违规行为若被发现，代打卡人和被代人均要扣发 30 元/次的绩效奖金，并在月度绩
效考核时扣分。

3、公司所有员工在上班期间必须按规范佩戴工作牌；不同职位需按要求佩戴不同颜

色的挂带。

４、因公需外出人员应先到公司打卡报到，然后才能外出办理各项业务；确因工作原

“

”

因，无法及时打卡的员工，可在时候补签漏打卡登记单，报经部门负责人审核签字后
送前台登记备案。

5、确因工作上特殊原因，难以正常打卡考勤的员工，由员工提出书面申请，经部门

负责人审批核准后报人力资源部审批，方可免于打卡。若不按流程办理审批手续而无考勤
记录，按迟到或旷工处理。

6、员工因公外出无法于下班时打卡或第二天早上不能准时打卡的，须在外出前填写

“

”

外出登记单，经部门经理审批后交前台备案；返厂后应及时到前台销假，以抵冲漏打

卡记录

“

” “

”

、凡是未填外出登记单或漏打卡声明而无考勤记录者，将作旷工或迟到处理。