2003 年 11 月助理人力资源管理师（国家职业资格三

级）考试真题-理论试题

       2003 年 11 月劳动和社会保障部

 

　　职 业：企业人力资源管理人员

 

　　等 级：国家职业资格三级

 

　

 

　第一部分 职业道德

　　(1-50 题，共 50 题)

　　一、职业道德知识部分(1～15)

　　答项指导：

　　◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中每题有一个或多个确定正确

答案

　　◆请按照题意选择正确答案，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑

　　◆错选、少选、多选则该题不能得分.

 

　　l、与法律相比，道德在调控人与人、人与社会以及人与自然之间的各种关系时，

它的()。

　　〔A

 

〕时效性差仅 ( B)

 

作用力弱 (C)

 

操作性强 (D)适用范围大

　　2、从业人员要做到公平公正，应()。

　　(A)

 

按原则办事 (B)

 

见机行事 (C)

 

不惧权势 (D)不拘私情

　　3、《公民道德建设实施纲要》提出，必须在全社会大力倡导()的基本道德规范.

　　A

 

〕爱劳动、爱科学、爱社会主义、爱祖国、爱人民 (B)爱国守法、明礼诚信、团结友

善、勤俭自强、敬业奉献

　　C)

 

社会公德、职业道德、家庭美满 D)五讲、四美、三热爱

　　4、员工做到开拓创新，要有().

　　A)

 

科学思维 (B)

 

信念支持 C

 

、创造意识 (D)舆论支持

　　5

 

、员工遵纪守法，必须做到 ()

　　A)

 

有法可依 B

“

” 

、反对 管、卡、压 C

 

、执法必严 D、学法、知法、守法、用法

　　6、从我国历史和现实的国情出发，社会主义道德建设要坚持以()为核心。