海尔集团公司

               培训管理程序文件

题目

：

确定制约条件控制程序

     

1. 目的：

    通过对培训确定制约条件，确保培训实施前的预算到位、不漏项，减少培训实

施中的盲目性和各种培训过程不合格的发生。

  2.适用范围

适用于对所有影响培训实施的制约条件进行识别的过程。

3.职责

3.1 培训主管根据实际情况，排查培训制约条件，必要时形成《培训制约排查

表》，并据此选择适宜的培训方式。

3.2 必要时指外请教师进行的培训。此情况下，《培训制约排查表》应报单位

相关负责人审批，以排除制约条件，做好培训工作。

4.工作程序

4.1 根据《能力差距及培训需求说明》，可自行安排内部培训的，各单位或海

尔大学培训主管对于培训制约条件的排查，可不形成书面的排查记录。

4.2 对于外请教师或顾问公司进行的培训，必须提前确定制约和影响培训的各

种条件因素，并编成《培训制约排查表》。

编号：HRU432001

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第 0 次修改

生效日期：2002.02.10