九型人格（Enneagram），又名性格型态学、九种性格。它是一个近年来倍受美国斯

坦福等国际著名大学 MBA 学员推崇并成为现今最热门的课程之一，近十几年来已风行欧
美学术界及工商界。全球 500 强企业的管理阶层均有研习九型性格，并以此培训员工，建立
团队，提高执行力。

美国亚力山大·汤马斯医生（Dr. Alexander Thomas ）和史黛拉·翟斯医生（Dr. Stella 

Chess）在他们 1977

“

” “

年出版 气质和发展 （ Temperament and Development”）一书里面提到，

我们可以在出生后第二至第三个月的婴儿身上辨认出九种不同的气质（Temperament），它
们是：

活跃程度；

规律性；

主动性；

适应性；

感兴趣的范围；

反应的强度；

心景的素质；

分心程

度；

专注力范围/持久性。

戴维·丹尼尔斯（David Daniels）则发现这九种不同的气质刚好和九型人格相配。

九型人格不仅仅是一种精妙的性格分析工具，更主要的是为个人修养与自我提升、历练提供
深入的洞察力，与当今其它性格分类法不同，九型性格揭示了人们内在最深层的价值观和
注意力焦点，它不受表面的外在行为的变化所影响。它

可以

让人真正地知己知彼，

可以

帮助

人明白自己的个性，从而完全接纳自己的短处、活出自己的长处；

可以

让人明白其它不同人

的个性类型，从而懂得如何与不同的人交往沟通及融洽相处，与别人建立更真挚、和谐的合
作伙伴关系。

 

理念：

1. 人格被分为九型，你必然属於其中一型。而这个型就是你的「基本人格型态」。一个人的基
本人格类型是不会变的，即使在现实生活中，因为某些因素，而有了种种变化，但即使你
的基本人格型态可能有某部份的隐藏或是调整，却不会真正改变。
2. 虽然人的基本性格型态是不会改变，但是某一型的典型描述，却不见全然符合某一个人，
原因正是上面说过的：人们为了顺应成长环境、社会文化，他们在安定或压力的情况下，有
可能出现一些差异。而必须强调的是：每一个人的成长环境都是独一无二，所以同类型人之
间可能有许多共同点，但却也各自拥有一些属於自己最特殊的特质。
3. 九型人格中，没有哪一型是全然属於「男人的型」，而哪一型又是「女人专属」。
4. 没有哪一型比较好，哪一型比较差的绝对价值观。事实上，每一型的人都各有其优缺点。
5. 了解你自己和别人的人格类型后，不是希望将每一个人贴上标签，拿自己的类型做藉口
而划地自限，或是「铁口直断」别人会有什麼行为表现。因为每一型的人也都有朝向健康或是
不健康的方向，而产生的不同变化

九型人格不仅仅是一种精妙的性格分析工具，更主要的是为个人修养与自我提升、历

练提供深入的洞察力，与当今其它性格分类法不同，九型性格揭示了人们内在最深层的价
值观和注意力焦点，它不受表面的外在行为的变化所影响。它可以让人真正地知己知彼，可
以帮助人明白自己的个性，从而完全接纳自己的短处、活出自己的长处；可以让人明白其它
不同人的个性类型，从而懂得如何与不同的人交往沟通及融洽相处，与别人建立更真挚、和

 

谐的合作伙伴关系。来试试吧～～

（提供两套题）

每个同意的选项 1 分，累积以后看各个号的分数，分数多的就是主体性格，其次的是倾向
的性格，和当前的压力状态等因素有关。
[9 号] 1 我很容易迷惑。