无领导小组讨论面试题

   

 诚如之前课中所述，无领导小组讨论面试是一种时兴的人力资源考核方式 ，

无论是公务员面试考核还是外资企业甚至一些中小民营企业都流行采用的一
种面试考查形式，需要对此给予足够的重视。关于这种面试中所需注意的问题，
课上已有所讲，以后有机会再作专门论述。在此先与大家分享某知名企业的几
道无领导小组讨论面试题，其中第一套题就是我们上次课上所用的那道。

   

小组讨论试题（一）

讨论主题：

一艘在大海上航行的豪华游轮不慎触礁，有四名乘客搭乘一艘小型救生艇逃
出。艇上有一罐汽油、一箱金子、指南针、一桶淡水和面包。四名乘客分别为：
（1）孕妇，身上带有巧克力；（2）富商，带有重要文件；（3）寡妇，带
有稀世珍宝；（4）儿童，带有地图。

问题一：由于救生艇承载力不够，只能承载 3 个人，富商与寡妇狼狈为奸,坚
决不肯离开小艇。请您决定：孕妇和儿童谁最应放弃逃生机会？

问题二：若必需丢弃艇上的物品以减轻重量，请列出放弃的先后顺序，并简
述您的理由。

要求：

请您首先用 10 分钟的时间，将答案及理由写在答题纸上。

在此期间，请不要相互讨论。

“

”

在主考官说 讨论开始 之后进行自由讨论，讨论时间限制在 20 分钟以内。在
讨论开始时每个人首先要用 2 分钟时间阐述自己的观点。注意：每人每次发言
时间不要超过 3 分钟，但对发言次数不作限制。

请确认是否还有疑问，讨论期间，考官将不再回答任何问题。

在讨论期间，你们的任务是：

1   

、 整个小组形成一个决议，即对问题达成一致共识。

2   

、 小组选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

小组讨论试题（二）