本招聘计划包括了招聘目标，信息发布时间和渠道、招聘小组成员名单 、

选择方案及时间安排、新员工上岗时间、招聘费用预算、招聘工作时间表等

 

内容。

       

招 聘 计 划 书

一、招聘目标（人员需求）：

    

     

 

职务名称

人员数量

其他要求

职位 1          X          X

职位 2          X          X

职位 3          X          X

二、信息发布时间和渠道

1、XX

  

报　　　　　　 X 月 X 日

2、XX 招聘网站　　　　X 月 X 日

三、招聘小组成员名单

组长：成员 1（人力资源部经理）对招聘活动全面负责

成员：成员 2（人力资源部培训专员）

具体负责应聘人员接待、应聘资料整理
成员 3（人力资源部招聘专员）

具体负责招聘信息发布，面试、笔试安排

四、选拔方案及时间安排

１、管理职位

职位 1              主管领导 1                X 月 X 日

初试（面试）       主管领导 1+

     

人事部领导

X 月 X 日

复试（笔试）       主管领导 1                X 月 X 日

２、业务类职位

资料筛选           招聘专员+主管领导 2        X 月 X 日

初试（面试）       

          

招聘专员

         X 月 X 日

复试（面试）       主管领导 2                 X 月 X 日

３、行政文员

资料筛选           招聘专员+主管领导 3         X 月 X 日

面试               

                   

主管领导

X 月 X 日

五、新员工的上岗时间：

预计在 X 月 X 日左右。

六、费用招聘预算

1、XX 日报广告刊登费            X 元
2、XX 招聘网站信息刊登费        X 元