品质主管的个人简历模板

    

 

姓

名：

 

黄先生

    

 

性

别：

 

男

 

婚姻状况：

 

已婚

    

 

民

族：

 

汉族

    

 

户

籍：

湖南-

 

永州

    

 

年

龄：

36 

 

现所在地： 广东-

 

东莞

    

 

身

高：

170cm 

 

希望地区：  广东-

 

东莞、 广东-

 

深圳、 广东-

  

惠州

 

希望岗位：  工业/工厂类-品管经理/主管

 

寻求职位：  

 

 

品质经理、 品质主管、 品质高级工程师

教育经历
1996-09 

 

～ 1999-06

郴州师范高等专科学校

计算机应用  大专

培训经历
2005-08 

 

～ 2005-09

香港 21 世纪 ISO140001,TS16949

合格证

**

 

公司 （2009-12   

～ 2012-10）

 

公司性质： 民营企业

 

行业类别： 机械制造、机电设备、重工业

 

担任职位：

 

质量部经理

 

岗位类别： 质量管理/测试经理/主管(QA/QC 经理)

 

工作描述： 1.公司质量体系的建立建全和维护
1.1.参于公司质量体系的建立和完善，并贯彻执行；
1.2.参于制订及审核公司质量目标,并落实达成;
2.部门工作的统筹安排和管理
2.1.负责核定本课各项管理和规定人员岗位职责、工作方式,优化质量课机能结构和资源配
置;
2.2.审核部门年度,月度工作计划,并落实执行;
2.3.综合统筹产品的质量策划,可行性评估,防错与控制计划划,涵盖细化质量目标,分析和规
范客户之质量要求;
2.4.综合全员质量意识,全面统筹与指挥进料检验、过程检验、和最终产品检验工作;
2.5.负责对质量异常的评审、仲载和管理,统筹不合格品的评审工作;
2.6 对部门固定资产的统筹调配和管理;
2.7.领导及协调本部门活动;
3.质量体系的评审和交流
3.1.积极参于客户对公司质量体系的审核,并对问题点统筹分析,改善和落实执行;
3.2.负责产品质量记录的统计和管理,健全与实施持续改进质量机制,不断增强客户满意度;
3.3.统筹对供应商的质量体系和产品质量进行监察,评审,诊断和确认,改善与提升;
3.4.公司业务合约的质量评定与签署;
4.对本部门的绩效考核负责,不断推动部门工作绩效的提升
4.1.部门人员素质和能力的训练和提升;
4.2.根据部门工作目标做好部门绩效工作的展开与改善;
4.3.部门人员的绩效考核与提升; 
5.学习新的质量知识及管理方法,并不断推广运用
5.1.根据公司发展需要,参加新的质量体系,理念,管理技术的培训;
5.2.新质量手法的推广运用和培训;
**

 

公司 （2006-04   

～ 2009-11）

 

公司性质： 外资企业

 

行业类别： 机械制造、机电设备、重工业

 

担任职位：

 

品质部副经理

 

岗位类别： 品管经理/主管