ERP 沙盘财务助理总结
这学期第十四周迎来了我们为期一周的 ERP 企业沙盘模拟实训,
在实训开始之前,我们根本对沙盘的定义还是比较模糊。但是通过
第一天老师跟我们讲解之后,我们终于恍然大悟,同时对此也产
生了很浓厚的兴趣。我们 F 组的公司名称是“沙盘 style”,设置了总
经理(CEO)、营运总监(COO)、财务总监(CFO)、财务助理、生
产和采购总监,而我很荣幸担任我们组的出纳一职,和我们他们
一起团结努力经营我们的公司。
ERP
“
”
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沙盘是管理者经营理的 实验田 ,是管理者变革模式的 检
”
验场 。企业沙盘融和理论与实践一体、集角色扮演与岗位体验于一
身,使同学们参悟科学的管理规律,培养团队精神,全面提升管
理能力。同时,这会使同学们受益匪浅,培养和提高同学们的逻辑
思维能力、计划能力、策划能力、组织协调能力、人际沟通能力、应变
能力和创新能力,以及分析和解决问题能力,达到磨炼商业决策
敏感度,提升决策能力及长期规划能力的目的。
在这次 ERP 企业沙盘模拟实训中,我们获益良多,也感悟了很多。
首先,在老师的悉心指导和自己的操作中,我们熟悉了企业经营
的基本流程和规则,指导了每个职能部门的工作任务,以及懂得
了每个职能部门的相互分工与合作的重要性。每个职位对企业都发
挥着重要的作用,部门与部门之间的工作息息相关,环环相扣,
只要其中有一个部门出现了问题,都会影响到企业的整体运营情