为了加强管理，明确各部门责任，督促工作人员切实履行好部

门职责，充分发挥整体损耗控制作用，维护公司及各同事之利益，

现将损耗的责任承担办法明确如下：

损耗补偿办法

A 外损：

一、卖场大宗失窃：

数量、总金额较大，防损课与营运课各承担

40%，收银课承担 10%，公司承担 10%。

      如产生责任赔偿，各人员承担比例为（部门员工）1：（条柜员

工）

2：（组长）2：（主管）3。

二、卖场日常性小额品失窃

１、事后被防损员或营运员发觉时（空包装盒），按前六后四分担，

２、出现被顾客调包情况，由防损课承担

30%，收银课承担 50%，营

运课承担

20%。

３、出现被顾客损毁（未能及时发现而找不到当事人）情况，防损课

50%，营运课 50%。（员工自毁自损不在其内）同时参照上述原因情

形处理。

B 内耗：

１、烟酒柜内商品由收银课直接控管，必须保证其安全，防止被调包、

诈骗或前后班交接混乱不清出现记录数据错误。店长会同防损课按照

公司规定时间对其进行实时核检，所出现之差数由收银课负全责。

２、收银线现金财物安全由收银课管理层与防损课共同做好督促监管。

按照收银安全管理规定，严格上班纪律，防止擅离职守、兑换错误或

内外勾结转移。建议随机抽检，及时发现违规问题。

３、加强收银人员道德素质教育，采取必要监管措施，严格收银作业

程序，防止非正常收银差额数据出现。