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人力资源管理师培训开发复习资料

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开始 

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组织分析 

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HR 

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制定

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计划 

确定
事件
影响 

明确
工作
职责 

分析
问题
原因 

反馈
原因 

确定
重点
培养
对象 

汇总排序、确定培训需求 

结束