各

 岗 位 职 责

一、执行总监职责：

1.执行总监必须有五年以上的生产管理经验。

2.主持制订并审批公司企业的中、长期发展规划，确保质量体系

的运行。

3.主持年度工作会议，制定公司年度质量目标，质量计划和工

作方针，全面负责质量安全工作。

4.贯彻执行国家有关质量方针、政策及上级指示，坚持"质量第

一，信誉至上

"的方针，落实和发挥各职能部门和部室的质量职能作

用，努力增强职工的质量意识，不断提高产品质量和工作质量。

5.主持公司质量方针评审，检查质量目标、质量计划的实施及完

成情况。

6.对严格按标准组织生产、储运、销售、服务质量全面负责。

7.组织审定产品升级创优、新产品开发、质量改进。

8.组织处理重大质量问题，决定重大质量工作奖惩。

9.领导、组织和决策企业组织管理架构和岗位责任制的实施。

二、质检部长职责：

1.有三年以上的质量管理工作。

2.负责起草质量管理体系文件，并负责文件的解释。

3.监督检查各部门贯彻执行公司和上级主管部门的有关标准、法

律、法规情况。

4.主持公司质量分析会议和质量事故分析会议，负责组织质量