编

号: VANKE-HR-F032

    

版

号：A/0

生效日期：2005年1月1日

万科企业股份有限公司

CHINA VANKE CO., LTD.

2005年1  

月

万科集团人力资源部　

版权所有

入职

个人资料

有无学历证书或执业资格证书的检验

工资存折复印件存档

外来人员是否办理暂住证

电子审批件书面存档

劳动合同

是否签订保密协议、签订对象

入职引导人

有无入职引导人

引导人由谁指定

对引导人有无资格要求

入职引导人职责

是否按规定履行

社保和商业保险加保

劳务人员

使用临聘、理由

有无临聘人员

是否有编制计划

审批流程是否报总部

协议

是否签订劳务合同

签订时间：报到当天

是否缴纳意外保险

薪酬发放流程

转正

新职员培训

是否有商业保险的宣传

标准化培训的实施情况

转正面谈

有无转正面谈

由谁主持转正面谈

审批

转正审批，区域有无培训专员的审批环节

签订时间：入职2周以内

是否有续签提前期：1个月或政府规定

入职1个月内缴纳

发放流程：人事-财务

NEO是否有延误情况

有无NNEO网络考试

时间：入职3日内