职
责

五

职责表述：协助部门主管的内部管理工作

工作
任务

协助制订、修订本部门的工作程序和工作制度，并监控实施。

协助控制部门预算，降低部门管理费用。

职责

六

职责表述：完成部门经理交办的其他任务以及 ISO 体系的推行、贯彻执行。

权力：

建议权

监督权

权限内的财务审批权

工作协作关系：

内部协调关系 本部门，部门经理

外部协调关系 上级单位和关联单位、税务部门、银行等等

任职资格：

教育水平

专科以上

专业

财务管理或相关专业

培训经历

财务类培训

经验

3 年以上本职工作经验

知识

掌握相应财务理论知识

技能技巧

熟练使用自动化办公软件及财务软件，具备基本的网络知识

个人素质

人际能力、沟通能力、执行能力、责任感、团队合作精神

其它：

使用工具/设备 计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet 网络）

工作环境

办公场所

工作时间特征

正常工作时间，根据需要加班

所需记录文档

通知、简报、汇报文件或报告、总结等

考核指标：

帐务处理技巧、财务指标完成情况、成本控制，国家财务政策、会计法规，税务法规和相关税收政策等；

部门合作满意度

人际能力、沟通能力、执行能力、专业知识及技能

备注

批准人员：

审核人员：

编制人员：

批准日期：

审核日期：

编制日期：