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工作时间的初始记载和凭证。毕业生到就业单位报到时,须持《报到证》。学校相关部门依
据《报到证》为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续,就业单位所在地公
安部门凭《报到证》为毕业生办理落户手续,就业单位凭《报到证》为毕业生办理相关工作
手续。
  《报到证》有《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》和《全国毕业生研究生报到
证》二种。有中专招生的省份,也是属于计划内招生。一般省、市、自治区签发本地区的《***
普通中等专业学习毕业生就业报到证》,这类《报到证》又各省市自治区印制和签发,一般
不能跨地区就业。

报到证改派

改派 是在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后,毕业生正式到用人单位报到

前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说,就是指将派到原单位

报到证

户口

移证和

档案

人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。一般来说,无

特殊原因,毕业生不得随意办理改派。但毕业生如果已改变就业意向、更换单位,就需
及时办理改派手续,否则会影响其人事关系的落实和解决

档案挂靠  

       

所谓 档案挂靠 即是指 人事代理 。分为应届毕业生人事代理和往届人员人事代理,

无论何种,采取的形式均是集体人事代理(单位人事代理)。
  挂靠的原因:越来越多的应届毕业生选择外资企业和民营企业、私营企业作为自己成
长的新起点,但大部分非国有企业没有人事权,毕业生的入户指标申请和人事档案管理
就成了问题。人才市场就是帮助毕业生申请本地指标和管理员工人事档案关系

暂缓就业  

      暂缓就业是在每年 5 月底学校向高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时,部
分毕业生未落实就业单位,又不愿把户口、人事关系迁回原生源地,将人事关系暂寄存在
高校毕业生就业指导中心,将户口暂留学校的一种办法。