五忌长话唠叨

虽说面试是推销自己的时间,不过,切勿滔滔不绝、喋喋不休,面试

官最怕求职者长篇大论,说个没完没了。其实,回答问题,只须针对问题

重点回答。相反,有些求职者十分害羞,不懂得把握机会表现自己,无论

回答什么问题,答案往往只有一两句,甚至只回答“是、有、好、可以”

等,这也是不可取的。如果性格胆小害羞,则应多加练习,以做到谈吐自

如。

六忌过多语气词

使用太多如“Huh,Hon,So”等语气词或口头禅会把面试官弄得心

烦意乱。语气词或口头禅太多会让面试官误以为求职者自信心和准备

不足。

七忌过多讲前任工作

不管你的前任工作做得如何,都不要过多谈起。一般来说,你只要

说明你做过类似的事,有相关经验即可,不必说工作的成效。如果你做

得很好,为什么要离开?如果做得很差,那你个人的能力肯定有问题,总

之不管怎么样说,都可能会招来面试官的反感。

八忌目标不明

虽然一些求职者的其他条件不错,但无事业目标就会缺少主动性

和创造性,会给企业带来损失。所以面试时,千万不要给面试官留下没

有明确事业目标的印象。面试官倒情愿聘用一个各方面表现虽较逊色,

但具有事业目标和热忱的求职者!