人力资源管理制度

第 18

章培训内容、对象、师资与组织者................................................................................26

第 19

章培训计划的制定.......................................................................................................27

第 20

章内部培训组织程序...................................................................................................27

第 21

章外部培训组织程序...................................................................................................29

第 22

章培训管理................................................................................................................29

第 23

章培训管理文件或表格................................................................................................30

第六部分岗位及薪酬调整制度

...............................................................

第 24

章总则.......................................................................................................................36

第 25

章岗位调整程序..........................................................................................................36

第 26

章附表.......................................................................................................................37

第八部分人事奖励与处分管理制度

........................................................

第 27

章总则.......................................................................................................................40

第 28

章人事奖励................................................................................................................40

第 29

章人事处分................................................................................................................40

第 30

章人事奖励与处分程序................................................................................................42

第 31

章附表.......................................................................................................................42

第九部分员工离职管理制度

.................................................................

第 32

章总则.......................................................................................................................44

第 33

章辞职管理................................................................................................................44

第 34

章解聘管理................................................................................................................44

第 35

章附表.......................................................................................................................45

第十部分劳动申诉与劳动仲裁制度

.........................................................

第 36

章总则.......................................................................................................................49

第 37

章劳动申诉................................................................................................................49

第 38

章劳动申诉程序..........................................................................................................49

第 39

章劳动仲裁................................................................................................................50

第 40

章附表.......................................................................................................................50

第十一部分员工福利管理制度

..............................................................

第 41

章总则.......................................................................................................................52

第 42

章员工福利分类..........................................................................................................52

第 43

章员工休假................................................................................................................52

第 44

章员工保险................................................................................................................52

第 45

章员工教育进修..........................................................................................................52