启动，并在工业和信息化部软件与

促进中心举行了隆重的授牌仪式，

仪式由

培养工程办公室主办。

软件产业是我国信息产业的核心、国民经济的基础性、战略性产业，软件人

才教育培养及使用状况决定着我国软件产业发展的水平和潜力，高素质的软
件人才队伍、合理的软件人才结构、完善的人才培养体系才是未来中国软件产
业得以强劲发展的基础。通过人才实训基地，可以实现提升软件人员综合素质，
增长软件人员项目经验的目标，真正做到为国家培育人才、为产业储备人才、
为企业提供人才。

——

基地处于中关村优势地理

中关村科技园区，有其天然优质环境和人

才背景，在软件测试高端行业区域中，亲临软件测试行业一线；实训基地以
“ ” “ ”

训主学以最领先的测试经验和行业资讯，确保了国家信息技术紧缺人才

软件测试培养工程的发展和壮大。

▓国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地培训特色

●

软件测试就业培训：

国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地作为业内领先企业，已经为国

内外知名软件企业培养输送了数千名专业软件测试工程师，就业合作企业超
过 800 家。

国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地设立专门就业部，各班级相应

配备了就业老师，通过和大中型企业签订用人协议，为学员提供更多更好的
就业机会。为了保证学员的利益，入学即签订就业合同。目前毕业班 2 个月内
就业率保持在 96%以上。

▓国家信息技术紧缺人才软件测试实训地所获荣誉

——

国家的信任

社会的认可，但这些只代表过去，未来的基地会更加努力

■ 2010 年

□ 国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地作为 IBM 合作伙伴受邀参加 IBM 2010

软件技术创新大会

□ 国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地软件测试专家受邀主持软博会软件测试

论坛

■ 2009 年

□ 国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地成为美国 QAI 授权国际软件测试认证考

试培训中心

□ 国家信息技术紧缺人才软件测试实训基地作为合作伙伴受邀参加 2009 IBM

Rational 峰会

□2009 年 10 月 13

“

日，国家信息技术紧缺

”

工程首批人才实训基地启动

▓软件测试工程师的职业优势

▉企业需求大

软件测试行业在国外发展较为成熟，测试人员与和开发人员的比例为 1：1。在国内，则
相对滞后，直至 2005 年劳动部才正式将计算机软件产品检验(即软件测试工程师)列为第
四批新职业。不过，经过几年的成长，企业需求量逐步放大，已成长为一匹实力惊人的
“

”

黑马，人才缺口突破 20 万，挺向 30 万。