职业选择正确与否，直接关系到人生事业的成功与失败。据统计，在选错职业的人当中，
有

80%的人在事业上是失败者。正如人们所说的

“女怕嫁错郎，男怕选错行”。由此可见，职

业选择对人生事业发展是何等重要。如何才能选择正确的职业呢？至少应考虑以下几点：

    （1）性格与职业的匹配

    （2）兴趣与职业的匹配

    （3）特长与职业的匹配

    （4）内外环境与职业相适应

    5.职业生涯路线的选择

    在职业确定后，向哪一路线发展，此时要作出选择。即，是向行政管理路线发展，还是向
专业技术路线发展；是先走技术路线，再转向行政管理路线

……由于发展路线不同，对职

业发展的要求也不相同。因此，在职业生涯规划中，须作出抉择，以便使自己的学习、工作
以及各种行动措施沿着你的职业生涯路线或预定的方向前进。通常职业生涯路线的选择须考
虑以下三个问题：

    （1）我想往哪一路线发展？

    （2）我能往哪一路线发展？

    （3）我可以往哪一路线发展？

    对以上三个问题，进行综合分析，以此确定自己的最佳职业生涯路线。

    6.设定职业生涯目标

    职业生涯目标的设定，是职业生涯规划的核心。一个人事业的成败，很大程度上取决于有
无正确适当的目标。没有目标如同驶入大海的孤舟，四野茫茫，没有方向，不知道自己走向
何方。只有树立了目标，才能明确奋斗方向，犹如海洋中的灯塔，引导你避开险礁暗石，走
向成功。

    目标的设定，是在继职业选择、职业生涯路线选择后，对人生目标做出的抉择。其抉择是
以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据。通常目标分短期目标、
中期目标、长期目标和人生目标。短期目标一般为一至二年，短期目标又分日目标、周目标、
月目标、年目标。中期目标一般为三至五年。长期目标一般为五至十年。

    7.制定行动计划与措施

    在确定了职业生涯目标后，行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动，目标就难以实