通过总结，我有几点感触：

其一：是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，如果大

家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作
的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队
精神呢？具体到各个部门，如果你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同
事，大家以你为榜样，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也会成为
你不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。

其二：是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就像是一张网，每个部门看似

独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就拿市场部来说，日常业务和每个部门都要打交道。
与部门保持联系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了各项
监督职能，二来能及时的把信息反馈到领导层，把工作从被动变为主动。

其三：是要有一颗永攀高峰的进取之心。互联网行业正在飞速的发展，编辑的概念越来越

抽象，它不再局限于复制粘贴，更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识，超强的信息资
源整合、写稿评论、组织策划能力

……等，网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给

我们编辑人员提出了更高的要求

——逆水行舟，不进则退。如果想在事业上有所发展，就必需

武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。

     最后。希望在以后的日子里能充分体现我的价值与公司一起，加快我们的步伐使公司能飞
速的前进发展。

制定人签字：

陈良

验收人签字：

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