人力培训工作的基础
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招聘
主题 环节
时 间
培训
人员招募
上岗培训
前一月
(
培训期
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幼儿园)
一个月
(新人培训期)
持续性发展
(试用期 --- 小学、初中、高中)
三个月
(试用期)
进步与保持
(在职期 --- 大学)
始就职半年至
满二年
职业生涯规划
(延职成长期 --- 续研)
始就职
二年后