Q/BF10500-2005

工作关系

内部工作关

定期向直接上级提交产品发展部工作计划与工作总结
不定期向直接上级递交产品开发情况
不定期向直接上级进行口头工作汇报

审批产品设计师的各类技术资料及书面工作报告，并作出相关工作指导
与经营系统就新产品等事项进行沟通
不定期与上海贝发复旦研发中心就产品设计进行沟通

任职资格

学历

大专及以上

专业

工业、机械及相关专业

年龄

45

   

岁以下 （有相

当专业经验的年龄
不限）

性别

不限

性格

外向

工作经验

8 年以上相关工作经历

岗位所需

熟悉制笔行业技术发展趋势
能分析产品的设计原理与结构构造及具有生产的实际经验；熟悉开发程
序。
具备造型与设计及有辅导设计能力。

岗位技能

具有较强的沟通协
调能力

岗位技
能培训

要求

科目名

称

课时

数

熟 悉 使 用 OFFICE

系 统 、 PRO/E 和
CAD 等软件

行 业 知
识

管 理 沟
通技巧
产 品 开
发管理

职前培训

新员工入职培训
公司新产品开发流程培训

职业发展

可
晋
升
的
职
位

技术副总裁、生产副总裁

可
转
换
的
职
位

分厂厂长

修订履历

修
订
时
间

修订内容

修
订
者

审
核
者

审
批
者

2
0
0
4
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2
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1

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