（附件三）

股级（正职）

人员绩效考核评分

表

被考核者

考核者

第一级考核者

第二级考核者

所在部门

职务

考核项目

分值

第二级考核

第一级考核

得分

权重

得分

权重

工
作
业
绩

（60 分）

个人业绩

55

每考
核者

占 

%共

60%

40%

个人奖励

5

分值合计

60

得分合计

工
作
能
力

（25 分）

业务工作能力

5

每考
核者

 

占 %,

共

60%

40%

发现解决问题 

能力

5

协调配合能力

5

培养下属能力

5

创新能力

5

分值合计

25

得分合计

工
作
态
度

（15 分）

责任心

5

每考
核者

 

占 %

共

60%

40%

原则性

5

纪律性

5

分值合计

15

得分合计

绩效总分

注：(1)工作能力、工作态度各项评分标准见附件

十一

。

14