??严格按照业务申请书的内容办理业务,未填列事项不得办理,原始凭证以外的内容不得登记入账。
第八条品格正直,言行可靠
员工应不断加强自身修养,养成诚实、正直、可靠的良好品格。
??推荐客户或评估客户信誉,必须实事求是,严格按程序办理。
??报告工作必须客观、准确,一分为二。
??知晓或发现违反银行规定的行为应立即报告。
第九条积极进取,求实创新
积极进取反映员工的精神状态,求实创新反映员工的工作作风。
有理想,有追求,保持积极进取的精神风貌、健康向上的心理素质,对工作、对事业严肃认真,一丝
不苟。
工作中遇到困难或挫折,应寻求积极方式、方法应对。
对经营管理中存在的问题,要主动进行分析,积极研究对策,迅速采取补救措施。
支持改革,扶持新生事物。
对于工作中遇到的新情况、新问题、新挑战,要冷静对待,客观分析,用改革的精神,积极开拓,大
胆创新。
第十条谨慎认真,确保安全
要时刻警惕任何欺骗、破坏等一切有损工行利益的行为,一经发现,员工应予以制止或向有关部门及
时报告,不应视而不见,置若罔闻。
要研究金融政策,熟悉金融法规,掌握政策界限,增强识别能力。
要认真执行政策,严格金融纪律,坚持规范操作,及时堵塞漏洞,时刻防范风险。
发现事故苗头或事故隐患,应立即制止,或向有关部门报告。
柜面人员应不断提高业务技能,增强辨伪能力,预防社会犯罪。
如知晓客户可能出现对工行产生不利影响的特别情况,要及时向有关部门报告。
当工行利益受到威胁时,有义务保护国家财产和人民生命安全。
第三章职业纪律
第十一条知法守法,依法行事
知法守法、依法行事是金融业稳健发展的重要保证。
在日常生活中,员工应牢固树立法律意识,注意学习法律,遵守法律、法规,维护法律尊严,做守法
、用法的模范。