你的能力，很有可能上司觉得你卖弄小聪明、是一个不值得信赖的人，或他会感受到

威胁，如果他认为你在威胁他的位置，他才不管你有多聪明，他宁愿要一个愚笨但

对自己忠诚的人。 

　　所以，当你刚入职或刚调到一个新部门的时候，千万不能先自作聪明，你首先

要做的是熟悉环境熟悉上司同事的性格，即使你是一个专家也要先摆低姿态，当然

必要的是关键时刻也需要显示自己的能力，让别人觉得你是深藏不露。 

“

　　韩国有一个俗语说 要想让婚姻生活幸福，就要当 3 年聋子，3 年哑巴，3 年盲

” 

人 ，因为以前在韩国婆婆对媳妇很是虐待，你必须是装聋作哑才能熬过去（当然

现在已经不是这种情况了），我说这个的目的是新来乍到，你应该学会作哑装聋，

刚开始多听、多学，听到闲言碎语要装聋。 

4.报销单是公司测试你的一个工具

 

　　 

　　看到这个题目或许你会纳闷？报销单也能测试员工？是的，我们平时不以为常

的报销单也是公司或领导测试你的一个工具。 

　　大部分公司都会有月底报销（餐费、交通费、电话费等）或出差报销吧？ 

　　你让你的领导在你的报销单上签字的时候，他有没有说过什么？或他有没有做

 

过什么表情？ 请注意，其实大部分情况下领导们都会看你报销的金额，而且如果他

们愿意的话财务部门可以随时提供每个人的报销明细。 

　　以前看过一些在公司里面贪小便宜的人，餐费、交通费里总是放着一些自己私人

用的（而不是为了公司业务）费用，或许这些费用只有 100 元，但正是这些小钱会

坏了你的前程。 

“

　　我认识的一个老板跟我说过这样一句话： 某某员工哪天报了业务餐费，但是那

”

天明明是我付款了。 或许这位员工太大意了。 

　　但是我认识的老板当中也有一些人，他连你打的票上面的时间也核对，然后把

属下每个员工的每月费用都记录下来，或许你报销的时候他可能不会说什么，但是

到时候你丢掉的并不仅仅是金钱。 

　5.在工作场合中透露私事很危险 

　　现在我们大部分人有太多时间跟同事一起过，我们跟同事在一起的时间有时甚

 

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