邹安全,等:钢铁企业物流流程再造模式设计及评价
通过工艺参数的制定实现了按客户要求,以客户要求来组
织生产,对产线进行优化,实现质量效益最大化,做到了质量设
计和材料设计的高度整合。
3某钢铁企业物流流程再造的层次分析评价
钢铁企业实施以标准规范的生产物流管理模式、以采购管
理的物流管理模式、以客户为中心的管理模式后,其运行效果
是否良好,是否能为企业带来经济效益,还是未知数,因此必须
对此系统进行可行性评价和定量分析。本文运用层次分析评
价方法对实施前后进行分析评价。
3.1
层次分析评价模型建立
3.1.I评价指标的选择。根据某钢铁公司的业务流程运行状
况、经济效益、人力资源和客户满意度等四个方面,选取共15
个二级指标组成了三层次综合评价指标体系,并建立层次评价
结构模型四,如图6所示。
图6层次评价结构模型
该模型的结构为完全独立性结构。完全独立性结构的特点
是上一级要素都各自有独立的、完全不同的下级要素。
3.1.2判断矩阵的建立。根据递阶层次结构就能很容易地构造
判断矩阵。其方法是:每一个具有向下隶属关系的元素(被称作
准则)作为判断矩阵的第一个元素(位于左上角),隶属于它的
各个元素依次排列在其后的第一行和第一列。
重要的是填写判断矩阵。其方法是:向填写人(专家)反复
询问:针对判断矩阵的准则,其中两个元素两两比较哪个重要,
重要多少。判断矩阵是层次分析法的基本信息,也是进行相对
重要度计算的重要依据。对重要性程度按1-9赋值,一般采用
这样的尺度,规定用1、3、5、7、9分别表示i元素与j元素同样、
比较重要、重要、很重要、极重要。(重要性标度值见表1)。
设填写后的判断矩阵为A=(aii)n×n,具有如下性质:
(1)%>0;
(2)aii=1悔;
(3)aii=1
据此,根据再造后四个方面的评价指标的相互关系,通过
专家、客户、使用者等方面的评价打分,则可确定准则层B的判
断矩阵如表2所示。
类似,效果层c的相互关系的判断矩阵如表3-6所示:
一76一
表1信息等级的权限
l标度钆
定义
l
i因素与j因素同等重要
3
i因素比j因素略重要
5
i因素比J因素重要
7
i因素比j因素重要多
9
i因素与J因素绝对重要
2,4,6,8
介于以上两种判断之问的状态的标度
倒数
若i因素与j因素比较.得到的结果为ljl=1]^ji
表2
A—B’判断矩阵
表3
Bt-C;判断矩阵
A
B‘
B2
B3
B.
B‘
l
4
2
1
B2
1,4
l
3
5
B3
1,2
1/3
l
2
B‘
l
115
l,2
l
表4
B2-C;判断矩阵
&
1
l,2
l,7
I巧
C7
2
I
l巧
1乃
c.
7
5
l
l疗
已
5
3
7
I
CI
岛
岛
c.
Cs
表5
B3-C;判断矩阵
【‰C]o
I
S
3
115
l
l尼
ctz
l仃
2
表6
B4-c;判断矩阵
B4
C13
C14
C15
C13
l
4
6
C14
l/4
l
3
C15
l,6
1/3
1
措施层D的相互关系的判断矩阵如表7所示。
表7
C—D判断矩阵
ct
Dt
D2
C2
DI
D2
C3
DI
D2
C4
DI
D2
C5
Dl
D2
D,
I
3
D1
l
2
Dl
1
5
Dl
1
2
Dl
1
4
D2
l,3
1
D2
I/2
1
D2
1/5
1
D2
1/2
1
D2
I/4
1
3.2相对重要度的计算
对上级要素为准则所评价的同级要素之间的相对重要程
度可以由计算比较矩阵A的特征值获得。但计算方法较为复
杂,而实践中采用求和法或求根法来计算特征值的近似值。本
文采用的是求根法。
步骤:将矩阵按行求vi:n/兀u《
归一化:O|)i--Vi,∑vi,i=1,2,…,n
(1)目标层指标的重要度∞;和v
巩,●
珥●惦
‰n珥
啦3●
珥●仍
岛n现
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聃,忻
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珥●!全
岛取现
D
2●
珥●抛
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D
3,
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万方数据