网站运营团队职员主要包括:
1、网站负责人:整体运营有较强的协调能力、组织能力、策划能力,还要有一定的网络
关系和网络宣传技术,包括
SEO,邮件宣传,软文等.;
2、网站策划架构管理:网站的整体构架与内容优化;
3、美工:网站的页面设计与页面的人性化互动沟通;
4、后台程序员:实现后台的程序功能;
5、网站推广员:通过互联网和传统媒体或其他方式推广网站;
6、网站营销员:通过互联网营销或传统方式销售网站服务产品;
7、网站编辑/信息管理:管理网站各个栏目的信息;
8、网站内容撰稿人:提供网站所需的内容;
9、用户服务职员:为用户提供相关服务;
10、服务器维护职员:服务器的安全、网站相关功能提供;
以上人员一定要业务过硬,分工明确,协调合作,精诚团结。
2.
网站的运营计划目标
目标计划
1、
访问量目标
。
2、
注册用户数量
。
3、
品牌要达到的影响力
。
4、
网站的排名、
PR
等等。
计划
:以一年为周期计划实施前期目标。
目标
:打响网站品牌
任务
:提高网站的流量,培养客户的黏性;
目标 人群分析 :
根据企业目标人群的消费行为习惯
, 兴趣和爱好等来制订网站推
广的策略和方法。
预算投入
:要通过合理规划让有限的资金发挥最大的推广效果。
效果监测
:做好严格的效果监测,对每一时间段的推广措施做监测跟踪
,帮助企业
及时调整推广的策略
。
策略
:
根据市场分析和调查的结果,确定推广的策略,详细列出将使用的网站推
广方法
,如搜索引擎登陆、博客营销、邮件营销、QQ 群营销、论坛发帖、软文宣传、搜索
引擎推广、活动推广、网络广告投放等,对每一种推广方法的优劣及效果等做分析及
具体怎么应用
。