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知识经济时代的人力资源管理

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级别:| 积分:220 分 | 浏览:61870 | 大小:239.00KB | 下载:3653 次 | 上传:2012-06-07

简介:

第一章 人力资源管理在企业管理中的位置 第二章 工作分析与工作设计的新方法 第三章 胜任能力模型与评鉴中心 第四章 流程分析、胜任能力模型与人力资源规划 第五章 基于胜任能力模型人力资源招聘 第六章 基于胜任能力的人力资源培训和职业生涯设计 第七章 业绩管理的新方法 第八章 基于流程的岗位价值评估和基于行为指标的工资幅度

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