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培训评估方案设计题

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:69590 | 大小:110.00KB | 下载:3847 次 | 上传:2013-10-10

简介:

目的:为了对“管理通用能力”课程的培训效果进行全方位的跟踪评价,以便发现培训师以及培训课程等方面存在的问题和不足,及时采取措施加以解决。一览专家文档)

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