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论我国公司制度对差序格局的回应

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级别:| 积分:0 分 | 浏览:71524 | 大小:17.00KB | 下载:3965 次 | 上传:2013-12-27

简介:

作为传统社会的基本特征,差序格局既包括以自我为中心的“差”,又包括刚性的等级化的“序”。差序格局不仅影响了国人的行为准则,还使公司制度具有显著的语境特点。解决中国的问题必须考虑本土文化对制度的消解,单纯的制度引进很难起到理想的效果。

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