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以战略为导向制定实用性人力资源规划

以战略为导向制定实用性人力资源规划

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:60 分 | 浏览:72829 | 大小:20.00KB | 下载:4040 次 | 上传:2013-12-06

简介:

是企业整体战略的重要组成部分,是要与公司的总战略目标相适应的。在总战略的前提下,来考虑为了保证总战略目标实现的基础上,制定人力资源战略。人力资源战略是对人力资源的长远规划和方向。

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