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招聘和人员配置制度

招聘和人员配置制度

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:150 分 | 浏览:83624 | 大小:144.49KB | 下载:4801 次 | 上传:2012-11-05

简介:

第一部分 招聘的需求分析; 一 .招聘目标与前提; 二.招聘原则的确定; 三.人员配置的基本原理; 四.招聘需求分析; 五. 招聘需求预测; 六.招聘需求信息的收集、整理、发布; 第二部分、招聘准备; 一.工作分析和任职资格的确立; 二.招聘程序; 三.招聘策略; 四.招聘渠道分析; 第三部分、招 聘 实 施; 一、根据对应聘者的分析,运用适合的人员选择方法选出所需人才 〈技能要求〉; 二、招聘应变方案〈技能要求〉; 三、针对特殊群体的招聘政策〈技能要求〉; 第四部分、

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