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韩国三星如何用人与授权

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:76880 | 大小:30.50KB | 下载:4607 次 | 上传:2012-12-17

简介:

第一招是"一百人当中只有一个扯后腿的人,也要将他赶出公司". 第二招是"充分授权现场人员由自己下最有利的判断,为客户提供真正的服务". 第三招"现场人员一听到客户有任何的不满或建议,应立刻回报总部".

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