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建立有效的奖金计划

建立有效的奖金计划

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:79471 | 大小:15.26KB | 下载:4730 次 | 上传:2013-02-20

简介:

1、保证努力程度与薪酬有直接的关系; 2、薪酬本身必须受到员工重视; 3、奖金计划建立在审慎的工时研究上; 4、奖金计划明了且易于计算; 5、设立有效的标准; 6、使员工建立对标准的信心; 7、建立并完善规章制度; 8、员工参与奖金计划的制定; 奖金发放的六大准则;

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