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企业人力资源实务手册(绩效管理)
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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档
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简介:第一章績效核心價值 第一節績效的定義 第二節績效管理和績效考核的比較 第二章績效評估制度 第一節績效評估的定義 第二節績效評估簡化的三種評估模式 第三節績效考核常見考核方式 第三章績效考核內涵與效能 第一節績效評估制度的內涵 第二節績效評估制度的效能 第三節績效表現不佳原因之反思 第四章績效考核系統不同時期作業模式 第一節績效考核系統-目標內容確認期 第二節績效考核系統-效標確定期 第三節實際執行期(Practical Implementation) 第四節持續改善期(Co
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