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《细节营销》
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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档
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简介:我博览群书,同时也从咨询工作中学习新知识,此外,最重要的知识来源便是我的教学工作。教学相长,我大部分的知识都是来自我教的那些经理人。他们告诉我什么是错的,什么是对的,什么是新的。我的角色,主要就是充当经理人互相学习过程中的中间人。这大概也就是为什么这些经理人觉得我们的讨论交流十分有效,启迪性强,实用性强,开阔视野的同时又可以马上指导实践。
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