广东省劳动合同管理规定(修订版)
简介： 广东省劳动合同管理规定(修订版)——为加强劳动合同管理，保证劳动合同的法律效力，保障用人单位和劳动者双方的合法权益，维护正常的生产秩序，根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，制定本规定。
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广东省劳动合同管理规定
简介：第一章 总 则 ； 第二章 劳动合同的订立和变更 ； 第三章 劳动合同的解除和终止 ； 第四章 集体合同 ； 第五章 劳动合同鉴证 ； 第六章 违反劳动合同的责任 ； 第七章 劳动合同管理机关 ； 第八章 罚..
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广东省劳动合同管理规（未修订版）
简介：第一章 总 则； 第二章 劳动合同的订立和变更； 第三章 劳动合同的解除和终止； 第四章 集体合同； 第五章 劳动合同鉴证； 第六章 违反劳动合同的责任； 第七章 劳动合同管理机关； 第八章 罚 则； 第九章 附 则
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广东省计划生育条例
简介：第一章 总 则； 第二章 生育节制； 第三章 节育措施； 第四章 优待与奖励； 第五章 组织管理； 第六章 法律责任； 第七章 附 则
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广东省工伤保险条例
简介：第一章 总则； 第二章 工伤认定； 第三章 劳动能力鉴定； 第四章 工伤保险待遇； 第五章 工伤保险基金； 第六章 管理监督； 第七章 争议处理； 第八章 法律责任； 第九章 附则
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广东省高级人民法院一审受案范围
简介：广东省高级人民法院一审受案范围
文档关键字： 广东省高级人民法院一审受案范围
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广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导..
简介：广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见
文档关键字： 广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见
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广东省高级人民法院关于劳动者向人民法院起诉要求用人单..
简介： 广东省高级人民法院关于劳动者向人民法院起诉要求用人单位为其补缴社会保险费，人民法院应否受理及相关问题的批复
文档关键字： 广东省高级人民法院关于劳动者向人民法院起诉要求用人单位为其补缴社会保险费,人民法院应否受理及相关问题的批复
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广东省高级人民法院关于进一步加强劳动争议案件审判工作..
简介： 为依法保护劳动者合法权益，促进社会和经济的和谐发展，正确审理劳动争议案件，依据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国民事诉讼法》（以下简称《民事诉讼法》）等规定，结合我省审判实践，提出如下意见：..
文档关键字： 广东省高级人民法院关于进一步加强劳动争议案件审判工作的若干意见
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广东省法院行政案件庭审规定
简介： 一、开庭前的准备； 二、开庭审理
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